昨天，北京市人力社保局公布《2011年一季度北京市人力資源市場(chǎng)供求狀況》，統(tǒng)計(jì)顯示，一個(gè)求職者將有2.19個(gè)崗位可供選擇，其中餐廳服務(wù)員、廚工最為搶手，近12個(gè)崗位同時(shí)爭(zhēng)搶一名勞動(dòng)者。

　　根據(jù)全市各類人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)報(bào)送數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，一季度全市人力資源市場(chǎng)共收集發(fā)布崗位需求1364602個(gè)，登記求職人員623772人次，求人倍率為2.19，與上季度基本持平。

　　從公共人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)供求職業(yè)排行榜來(lái)看，一季度，人力資源市場(chǎng)需求大于供給缺口最大的十個(gè)職業(yè)為簡(jiǎn)單體力勞動(dòng)人員，推銷、展銷人員，營(yíng)業(yè)人員，餐廳服務(wù)員、廚工，治安保衛(wèi)人員，環(huán)境衛(wèi)生人員，飯店服務(wù)人員，保管人員，電信業(yè)務(wù)人員、話務(wù)員以及部門經(jīng)理。其中餐廳服務(wù)員、廚工最為搶手，求人倍率達(dá)到11.84，表明這個(gè)職業(yè)有近12個(gè)崗位需求而只有一個(gè)求職者，供需失衡較明顯，企業(yè)招聘存在一人難求的現(xiàn)象。

　　與服務(wù)員、推銷員供不應(yīng)求、炙手可熱的情況大相徑庭的是，一些崗位面臨著需求小于供給、勞動(dòng)者求職困難的局面。根據(jù)統(tǒng)計(jì)，需求小于供給缺口最大的幾個(gè)職業(yè)為會(huì)計(jì)人員、工業(yè)管理工程技術(shù)人員、計(jì)算機(jī)工程技術(shù)人員、環(huán)境保護(hù)工程技術(shù)人員等。其中管理科學(xué)研究人員的招聘人數(shù)竟然為0。